Wie in Wirtschaftsprozessen so sind auch Bildungsbedarfe nicht immer allein durch einen Anbieter bzw. eine Anbieterin abzudecken. Ganzheitliche Organisationsentwicklung und umfangreiche Maßnahmen der Kompetenzentwicklung sind oftmals nur in Kooperation mehrerer Bildungsinstitutionen bzw. Beratungsunternehmen zu gewährleisten.

Bildungsketten organisieren Prozessabläufe und Kooperationsbeziehungen, die in Lernenden Regionen kundenorientierte Bildungsprodukte zur Verfügung stellen. Beide Seiten profitieren. Anbieter nutzen sich gegenseitig als Sensorik für Bildungsbedarfe und lernen voneinander. Kunden kommen in den Genuß aufeinander abgestimmter Maßnahmen der Kompetenz- und Organisationsentwicklung.

Einzelheiten zu ihrer Charakterisktik sind über die linke Leiste `Elemente´ zu erfahren. Gute Praxis ihrer Anwendung und Realisierung in Lernenden Regionen per Mausklick über die rechte Leiste.

Sollten Sie eigene thematisch ähnliche oder anderweitige Instrumente einer regionalen Bildungsinfrastruktur kennen oder in Ihrer Region gar anwenden, senden Sie Hinweise oder Konzepte bitte an unseren Systemadministrator unter In Absprache (bitte geben Sie hierfür eine e-mail-Adresse an) mit Ihnen werden wir Ihre Links, Erweiterungen oder Good-Practise-Beispiele in RegioInfra integrieren.